发布日期: | 2024.07.03 | 索引号: | 00062118-1-0404-2021-1016 |
发布机构: | 教育体育局 | 文号: | |
主题 词: | 科技、教育 | 主题分类: | 科技、教育 |
(一)预算绩效管理工作开展情况。
根据县财政预算绩效管理要求,我校以“部门职责--工作活动”为依据,确定部门预算项目和预算额度,清晰描述预算项目开支范围和内容,确定预算项目的绩效目标、绩效指标和评价标准,为预算绩效控制、绩效分析、绩效评价打下好的基础。
(二)项目绩效自评结果。
为深入贯彻落实中共中央、国务院《关于全面实施预算绩效管理的意见》精神,全面提高我县财政支出项目资金使用效益,改变预算资金分配的固化格局,根据邯郸市委、市政府《关于全面实施预算绩效管理的实施意见》,决定对财政支出项目实施绩效自评。现将我单位2021年校舍安全县配套(冀财教【2019】66号)预算绩效自评报告汇报如下:
一、项目基本情况
项目情况简介:改善学校办学条件,为师生营造良好的教学环境,进一步提高我校教育教学质量。
这部分资金全部用于综合楼改扩建工程
二、项目资金使用情况
(一)资金到位情况
1、项目预算安排情况。项目预算安排总额150万元,其中:中央财政安排0万元,省财政安排0万元,县级财政安排150万元。
2、财政拨款金额150万元。
3、资金到位率100%
(二)资金使用情况
1、项目实际支出金额0万元。
2、资金使用率0%。
(三)政府预算支出经济分类科目变动情况
1、项目库中申报的科目编码及名称:50601资本性支出,申报金额150万元。
2、实际支出形成的政府预算支出经济分类科目编码及名称:50601资本性支出,实际支出金额0万元。
3、科目及金额变动情况:无
三、项目绩效指标完成情况分析
(一)项目产出绩效指标完成情况分析
1、数量指标完成情况:0%
2、质量指标完成情况:0%
(二)项目效果指标完成情况分析
项目实现的社会效益分析:改善教育教学环境提高率0%
(三)满意度指标完成情况分析
1、满意度指标抽样调查的开展情况:2021年底对我校的部分年级学生及家长进行问卷调查。
2、抽样调查结果:受益对象满意度(90%)
四、绩效自评工作的经验、问题和建 议
绩效考核作为一种科学的管理手段,对于提高部门工作效率,提高执行力具有现实而重要的意义。绩效考核以其特有的功能,发挥着无以替代的作用,形成不断竞争的工作动力,促进各项工作的蓬勃发展。
完善绩效考核的建议:
1、强化宣传,提高绩效考核的认同感。绩效考核能否顺利推行,根本问题取决于绩效考核目标的认同,形成责任明确、绩效分明、奖罚有据的竞争激励机制。
2、深入调研,提高绩效考核内容的科学性。绩效考核既是衡量部门工作实绩的一种有形标尺,更是调动工作积极性、增强创造性的一种有效手段。因此,把不同工作任务转化为相应数据时,就要进行科学、合理的测算,必须使考核方法科学合理。