辛义乡2021年工作总结

发布日期: 2022.01.11 索 引 号 : 00062130-9-0304-2011-1007
发布机构: 辛义乡 文      号:
主 题  词: 组织机构 主题分类: 组织机构

      2021年,辛义乡在县委、县政府的正确领导下,始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,全面贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中、五中、六中全会精神,紧紧围绕全县重点工作和中心工作,不断加快改革发展步伐,不断提振乡域经济,发力乡村振兴,注重改善民生,促进社会和谐,较好的完成了年初制定的任务目标,各项工作迈上新台阶。

 

2021年工作开展情况

 

一、党建工作成果丰硕

(一)强化农村基层组织建设,党组织凝聚力战斗力进一步增强。平稳高效完成了村换届工作,25个自然村支书、村主任全部实现了“一身兼”,其中村支书大专以上学历8人,占比达到32%,在读大专、本科11人,毕业后,占比达68%;村支书35岁以下3人,占比12%,50岁以下16人,占比64%,平均年龄46.4岁。157名村两委干部,50岁以下100人,占比63.9%,平均年龄44.6岁。村两委班子,年龄、学历、性别结构得到了跨越式的优化提升。

(二)强化党员干部教育管理,队伍先进性纯洁性进一步提升。严格落实党员干部“能力素质提升工程”,印发了《关于在全乡开展党员干部“能力素质提升工程”的实施方案》,创新落实“六个一” 常态化学习制度,积极组织村“两委”干部通过线上、线下,外出参观、专题培训、交流研讨等方式开展学习,参加了省、市、县、乡各级教育培训,进一步提升村干部发展壮大村级集体经济的能力和水平,培养造就一批素质优良、结构合理、作风过硬、群众认可,致富能力强的村干部队伍。同时,全面推开了整顿农村发展党员违规违纪问题相关工作。

(三)构建党建工作新格局,党建工作全面性深入性进一步拓展。扎实开展“党员乡贤双报到,桑梓情怀促振兴”工作,健全适合乡村特点的人才培养机制,强化人才服务乡村的激励机制。根据农业农村农民发展需求,定期邀请相关专家到村进行“靶向培训”,为乡村振兴提供技术支撑。以“五帮五促五提升”为抓手,组织25个农村支部,以村为单位把在外工作创业、热爱家乡的乡贤党员集中起来,建立了乡贤微信矩阵,通过线上、线下双报到,为家乡发展建言献策、招桃剩蚁绶⒄埂9睦谕獬晒θ耸俊⑼獬鑫窆と嗽狈迪绱匆担栽谠黾哟寮寰煤团┟袷杖氲认绱逭裥酥泄毕淄怀龅南绱迦瞬牛枋实钡募だ2欢咸嵘枪辰üぷ魉健P鲁闪⒅泄膊澈κ兄谓ú挠邢薰局Р课被帷⒅泄膊澈颖焙L谛虏牧峡萍加邢薰局Р课被崃礁龇枪Р浚礁鲋Р堪嘧映稍庇牍芾聿憬徊嫒沃奥省⒌匙橹榧怯氤鲎嗜�“一人兼”比例达到了100%。

(四)扎实开展党史学习,党员干部党性信仰进一步夯实。按照上级要求,深入开展了党史学习教育,严格贯彻学习计划,读原文、学原著,铭记光辉历程、认识伟大贡献、感悟初心宗旨、掌握重大理论、传承伟大精神,让全体党员学出坚强党性、学出信仰担当。各支部开展了“开门一件事”工作,累计办理123件。落实了全国、全省、全市、全县“两优一先”推荐工作,颁发了“光荣在党50年”纪念章192枚,慰问救助困难党员56户,发放慰问救助金28000元,组织全乡党员开展了重温入党誓词、重温成安红色记忆活动,组织科级党员干部、各党支部书记、先进典型开展了讲党课,组织各支部开展了组织生活会。

二、主要工作完成情况

(一)坚持疫情防控常态化,筑牢人民安全新防线。

辛义乡坚持把疫情防控作为工作重中之重,以高度的政治责任感和紧迫感,抓内防、严外防,防控工作紧密有效。一是坚持宣传不松劲。持续加强防疫知识、政策、方法、方式等宣传,营造了全民防疫浓厚氛围。二是排查管控不放松。坚持日排查制度,每日上报前一天返乡人员。及时高效处理公安、卫健推送相关数据。根据中高风险地区返乡人员名单严格筛查涉疫人员,发现需集中隔离人员立即上报,严格按照相关文件执行居家观察等管控措施,确保不漏一人。全年共排查出返乡人员1000余人。三是疫苗接种再发力。辛义乡建立疫情防控全面排查台账,包村领导带领全体村两委干部逐人逐户排查,详细登记,摸清底数。同时广泛宣传新冠疫苗接种的重大意义,加大接种疫苗政策和注意事项的讲解力度,努力消除接种顾忌,确保“应统尽统”、“应接尽接”。截至目前,辛义乡12周岁以上疫苗接种覆盖率位居全县第一,超额完成接种任务。

(二)引进发展新模式,打造乡村振兴新引擎

1.设施农业稳步发展。辛义乡坚持把科技兴农作为经济发展突破口,转变落后的农业生产经营方式,加强高等院校合作,大力发展设施农业。西阳寺村与中国农业大学、河北工程大学等高校建立合作关系,聘请专家教授到村指导,以“集体+合作社+农户”的形式流转土地600亩,种植有机蔬菜、瓜果、小麦等农作物,配套建有有机蔬菜大棚、有机石磨面粉厂,生产的有机蔬菜、瓜果、全麦面粉、生态豆皮等农副产品已全面推向市场。

2.重点工程全面加速。重点推进东霍村投资6000余万元的“鱼菜共生”养殖新项目,围绕项目建设,盯环节、盯堵点、盯进度,实行专班专责组织推进,统筹协调各部门,最大限度地为项目提供优质高效服务,推动重点项目取得更大进展。目前该项目已完成整体设计,预备开工建设。下一步,辛义乡将因地制宜,不断推动农业转型升级,从单一模式向多样模式转变,经营模式由注重生产环节走向产加销一体化,逐步形成集中连片规模生产、品种多、科技含量高等特色化现代设施农业发展格局。

3.项目招引有序推进。辛义乡不断引导和支持各龙头企业向上下游延伸,进一步增强企业实力,释放发展潜力。持续加大招商引资力度,积极引进战配套项目,延长产业链。总投资500万元前裴里冷库项目正在积极谋划。为全乡未来产业发展,结构优化,乡村振兴战略成功实施提供了强力支撑。

(三)出实招抓实事,夯实乡村振兴底层基础

1.持续完善农村基础设施。对大善、前裴里等16个村庄实施了亮化工程,安装路灯1000余盏,实现农村亮化全覆盖,群众夜间出行照明问题得到妥善解决。后阳寺等2个村完成了村内道路修缮。农村户厕改造170余户,新建公厕13座,极大的改善了村基础设施水平。农村文化体育服务设施建设、污水、黑臭水体治理、垃圾治理、环境卫生整治、长效管护等方面也全方位推进,农村人居环境提升跨越前进,为乡村振兴提供了干净、整洁、舒适、宜居的发展环境。

2.盘活农村集体资产。抽调乡财政所、乡纪检监察人员,成立工作专班,聚焦村级合同管理漏洞,通过“村级自查、乡级复查”的方式对辖区25个村级合同进行排查摸底,对于存在问题的合同,根据市场行情、重新报价,进行集中招投标等规范程序,规范合同签订,维护村集体利益,增加村级集体收入。

3.推动扶贫产业转换。坚持推动扶贫产业向振兴产业转换,辛义乡共有光伏发电、有机蔬菜大棚、肉鸡养殖厂、养猪厂4个扶贫项目,按照上级政策要求,已经全部转化为村集体产业,并指导相关村对产业资源科学高效管理使用,规范财务运行,提高使用效益,壮大发展规模,是扶贫产业转化为实实在在的经济动力和振兴引擎。

4.加快土地流转。制定出台新的加快土地流转、促进规模经营的政策措施,加大扶持力度,根据不同产业,重点引导扩大规模经营。截至目前,通过村集体+农户+合作社方式,西阳寺村、大郭庄、东阳寺、东徐村、南豆公等村共流转土地3000余亩。同时,推广旱作雨养、季节性休耕、滴灌等节水项目1万余亩。

(四)强化综合施治,打造大气防治新常态。

一是强化散煤管控。严格落实网格化管理责任制,构建乡、村、巡管员三级防控体系,加强联防联控,坚持三条战线齐推进,一手抓清洁取暖保障、一手抓散煤管控治理。截至目前,累计出动900余人次、400车次,对全乡25个行政村进行了巡查,实现了散煤有效管控。二是严抓禁烧工作。按照“预防为主、防惩结合”的原则,强化事前预防,抓平时、盯重点,对易燃、重点部位实行每日2巡查,普通部位日常巡查。同时,对点烟冒火现象实行零容忍,露头就打,从严处置,倒逼禁烧成效。三是狠抓扬尘治理。全面加强面源污染管控,强化工地扬尘、道路扬尘、裸土覆盖等专项治理工作,有效防止了扬尘污染。四是严防“散乱污”反弹。持续用力加强巡查,对已取缔的“小散乱污”企业,实行定期和不定期回头看,防止死灰复燃。

(五)抓牢抓实信访维稳维护社会发展大环境。

一是深入排查摸底,强化纠纷化解。对全乡不稳定因素进行了全面深入地排查摸底,对苗头性、倾向性信息进行广泛地收集整理,做到早排查、早预防、早化解。二是建立健全信访首问责任制。聘请两位原村老干部负责接待并进行登记工作,对当事人反映的情况,能当场调解的当场调解,当场调解不了的结合包村干部、乡包片片长进行跟踪调解,受到了当事人的广泛好评。截至目前化解矛盾10余起。三是贴近稳定工作所需。变“等访”为“下访”,深入基层、深入群众,主动与他们沟通和交流,化解他们心中的“疙瘩”,有效减少社会矛盾的发生。解决疑难信访矛盾2起。

 

 

 

                               中共辛义乡委员会

                               辛义乡人民政府

                               2020年11月25日