就业创业2023年工作谋划

就业创业2023年工作谋划

为认真贯彻落实党的二十大报告中强化就业优先政策，健全就业促进机制，健全终身职业技能培训制度，促进高质量充分就业，就业局积极谋划2023年工作计划，现将工作谋划报告如下：

（一）积极落实各项稳就业政策，提高公共就业服务水平。深入贯彻落实党的二十大报告强化就业优先政策，健全就业促进机制，健全就业公共服务体系，完善重点群体就业支持体系，加强困难群体就业兜底帮扶，促进高质量充分就业。一是实施就业优先战略，大力挖掘就业岗位潜力，全面释放人才红利。持续推进援企稳岗扩就业若干政策，加大就业创业优惠政策宣传力度，把当前高校毕业生就业难作为县域对人才吸引力不足的破题开局之路，继续开展好“就业直通车”、各类线上线下招聘活动，扩大就业见习、公益性岗位规模，关注农民工、高校毕业生等重点就业群体，服务企业招工持续优化营商，围绕“稳就业”用足用活政策工具，大力引人才、聚人才、留人才，为县域发展做好人才储备和智力支撑；二是加强就业失业形势预警分析。密切监测重点行业、重点企业、重点群体，持续关注疫情防控期间企业用工需求和农民工返岗情况，及时排查隐患，防范失业风险。

（二）建立新增就业实名登记信息共享机制，提升城镇新增就业质量。深入实施就业优先政策，把稳就业和推动实现更高质量的就业放在突出位置，着力抓重点。补短板、强弱项、提质量，统筹做好高校毕业生、农村转移劳动力、城镇困难人员、退役军人等重点群体就业工作；加强就业信息共享，强化部门信息沟通，建立新增就业实名登记信息共享机制。由人社部门牵头汇总全县城镇新增就业情况，有关职能部门应向人社部门第一时间推送新注册(新批准)成立自各类经济组织和新就业人员相关实名信息，全面提升全县城镇新增就业质量。

（三）进一步完善就业创业政策，提升孵化基地管理服务。加强创业基地内在孵企业的交流，建立各种非正式组织的交流平台，推动创新思想和创新成果的产生。充分发挥示范带动效应，深挖创业典型，推广成功经验、吸取失败教训，营造良好创业氛围。大力宣传创业优惠政策，为入驻基地的创业者提供更好的服务。

（四）强化河北省人社一体化公共服务平台业务培训。以推进一体化基层平台建设为契机，加强对人社一体化公共服务平台管理规范的学习和经办规程的业务系统操作培训。通过培训、学习、实操演练等方式提升线上就业服务业务经办水平和能力，进一步提高工作人员的业务水平、服务态度，努力把公共就业服务提升到一个新台阶，逐步增加线上就业服务业务经办数量，促进就业服务数字化转型。

（五）加大创业担保贷款扶持力度。近年来，受疫情影响县域内各行各业均受到一定影响，为及时解决个人和合伙创业者融资难问题，实施更加积极的就业政策，进一步规范和促进我县创业担保贷款工作，助力大众创业，以创业创新带动就业。

（六）大力推进职业技能培训工作。贯彻落实邯郸市“十四五”职业技能培训规划和重点任务，坚持把职业技能培训作为全面提升劳动者就业创业能力和质量、扩大和稳定就业、缓解技能人才需求的根本举措，坚持以人民为中心，面向企业职工、就业重点群体和贫困劳动力大规模开展职业技能培训，持续提升培训质量，不断优化技能劳动者结构，提高就业创业能力，切实提升职业技能培训的精准性和实效性。

（七）进一步优化就业补助资金支出结构。2022年我县就业补助资金支出的项目有：社会保险补贴（灵活就业人员）、公益性岗位补贴、就业见习补贴、创业补贴、房租物业水电费等补贴。明年要积极走访企业和个人，大力宣传吸纳就业补贴、社会保险补贴（企业招用高校毕业生）、职业技能培训补贴（企业职工岗前培训）、创业补贴、小微企业场地租金补贴等就业优惠政策享受条件，推广人社一体化平台应用，让企业和个人通过网上申报各类补贴项目。